Submitted by bkolesov on
С нового года большинству IT-компаний придется либо закрыться, либо вернуться к работе по "черной" бухгалтерии. Казалось бы, почему? Ведь государство делает все для развития инновационных технологий. В октябре президент даже подписал поправки в Закон "О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ...", которые снизили тарифы страховых взносов с 34% до 28% для IT-компаний. Причем отчислять их данные организации начнут только в 2019 году, до этого момента установлен переходный период, который предусматривает в 2011-2017 гг. выплату взносов в размере всего 14%, а в 2018 г. - 21%. Рынок ликовал, наконец-то государство реально показало желание помочь сфере, которая сейчас наиболее актуальна для развития инновационной экономики. Однако радость была преждевременной, внимательное изучение поправок ввергло IT-сообщество в шок. Условия применения пониженных тарифов для компаний оказались почти недосягаемыми. Главным камнем преткновения стало, казалось бы, малозначительное условие: "среднесписочная численность работников за отчетный (расчетный) период составляет не менее 50 человек". Может, чиновники, готовя документ, случайно приписали ноль, удивляется рынок, ведь всем известно, что портрет среднестатистической IT-компании в России - это 5-10 сотрудников, и только в крупных городах численность может быть больше.
Источник:
«Пятьдесят на 50.IT-oтрасли не оставили шансов на выживание»
Юлия Васильева
полный текст статьи:
